Тренинг по мотивации персонала

Для правильной мотивации персонала требуются не только материальные поощрения или наказания. Овладев современными приемами, Вам больше не придется применять финансовый «кнут» или «пряник». Вы перейдете на совершенно другой уровень управления — мотивация сотрудников в организации станет более эффективный.

Компания Papa Group приглашает Вас на курсы по мотивации персонала в Москве.

Как работает система мотивации сотрудников?

Вы наказываете или награждаете понятно. Какой бы инструмент Вы ни применили к сотруднику, существующая система мотивации позволяет сделать каждый рычаг воздействия понятным и оправданным в глазах персонала.

Каждый знает, за что ему платят деньги. Разработанная на тренинге программа мотивации персонала позволит Вам устанавливать зарплаты и бонусы, которыми сотрудники будут довольны.

Повышается лояльность персонала. После нашего тренинга по мотивации сотрудников Вы можете не опасаться того, что ценных специалистов переманят конкуренты. Теперь они будут гордиться своей работой в Вашей компании. Даже более высокая зарплата не перевесит в глазах сотрудников тех совокупных благ, которые они получают у Вас.

Эффективность работы растет. Ваши сотрудники работают не только ради денег. Их личные интересы совпадают с интересами компании. Они хотят развиваться, узнавать новое, делиться своими знаниями с коллегами. Избавившись от психологических преград в работе (сомнения в адекватности зарплаты, в своей значимости для компании), они раскрывают свои самые сильные стороны.

Хорошо работает даже тот, кто вчера казался балластом. Найдя подход к каждому из сотрудников, Вы уравниваете их возможности с уровнем поставленных задач. Для одних в качестве мотивации подойдет метод модификации поведения, для других — постановки целей, для третьих — переподготовка. Вам не придется тратить время и деньги на обучение нового сотрудника взамен уволенного.

Руководящее звено формируется внутри компании. Каждый из Ваших сотрудников знает, что он сможет сделать успешную карьеру в компании. Для этого есть все условия и механизмы. Вы не потеряете тех, кто уже достиг потолка на своем месте и потихоньку подыскивает себе новое место работы. От Вас не уходят обученные ценные специалисты, забирая с собой к конкурентам не только клиентов компании, но и Ваши бизнес-наработки. Все, что Вы тратите на обучение людей, окупается сполна внутри компании.

Наши особенности

• Нацеленность на практику. После нашего тренинга по мотивации персонала у Вас остаются на руках готовые механизмы и схемы работы. Мы практики, а не теоретики. Все наши тренеры имеют богатый опыт работы в бизнесе и понимают Ваши проблемы.
• Сильный тренерский состав

Карина Олейник   генеральный директор «PAPA Group» автор курсов МВА МИРБИС и ВАВТ   Программы курсов, разработанных Кариной Олейник, опираются на большой практический опыт, приобретенный в департаментах стратегического планирования и продаж компаний Johnson&Johnson, International SOS Assistance, 3M. Руководитель нашего центра входит в top-10 лучших тренеров по сложным продажам, является автором многочисленных публикаций, ведет постоянные рубрики в журналах «Управление продажами», «Управление сбытом», «Психология руководителя» и др. В числе ее клиентов «АльфаБанк», ВТБ, ВТБ-24, «Первый канал», MTV, «Ингосстрах», Unilever и многие другие.

Виктория Шухат   тренер-консультант «PAPA Group» преподаватель на курсах MBA ВАВТ   За 16 лет работы в сфере преподавания и консалтинга Виктория Шухат разработала 54 тренинговые программы. Ее уникальный опыт в области стратегического развития бизнеса и умение говорить просто о сложном востребованы профильными периодическими изданиями, на радио «Бизнес – FM», радио МГУ. Являясь одним из ведущих специалистов в своей области, Виктория Шухат совмещает работу в крупнейших тренинг-центрах страны с активным участием в «Общественном совете по защите прав пациентов» при Росздравнадзоре и Экспертном совете «Комиссии по развитию вопросов гражданского общества» при СФФС РФ.

Георгий Цаголов   бизнес-тренер «PAPA Group» академик РАЕН   Тренинговые программы Георгия Цаголова позволяют рассмотреть системы мотивации в свете экономической теории и реальной бизнес-практики. В них использованы не только знания автора как доктора экономических наук, академика РАЕН, но и компетенции действующего директора по развитию компании «Фудбайнет», специализирующейся на интернет-торговле продуктами питания. Системный подход и объемный взгляд на проблемы бизнеса делают интересными его книги по экономике, политике и предпринимательству. Многие издания переведены на иностранные языки.

Анна Шершнева   бизнес-тренер «PAPA Group» консультант   Тренинги Анны Шершневой сочетают преимущества профессионального актерского образования, полученного в ГИТИС, с большим практическим опытом в сфере HR , развития бизнеса и продаж. Свежий взгляд на проблемы управления, ведения переговоров, разрешения конфликтных ситуаций и другие аспекты деловых коммуникаций позволяет найти новые эффективные решения, помогает сформулировать идеи, которые действительно работают. Анна Шершнева уже более 15 лет помогает своим клиентам в формировании и развитии успешной корпоративной культуры.

Если Вы хотите записаться на курсы по мотивации сотрудников или у Вас возникли вопросы по программе тренинга, звоните нам по указанному на сайте номеру телефона.